Вы находитесь: Домашняя > Квоты > Квота на рабочую силу

Квота на рабочую силу


Квота на рабочую силу

Ежегодно правительство России устанавливает квоты на иностранную рабочую силу. Оформить документы, которые разрешают работу иностранцам, должен работодатель.

Необходимо заметить, что для подачи заявки на получение квот, работодателю нужно собрать большой пакет документов, к тому же в различных территориальных управлениях ФМС этот перечень может в чем-то различаться.

Зачастую нуждающееся в привлечении иностранцев предприятие не успевает подать заявку только потому, что документы не были собраны заблаговременно.

В последние несколько лет наблюдаются тенденции к снижению введенных квот, поэтому с наймом необходимого количества работников иногда могут возникать проблемы. Для получения квот работодатель подает в территориальный отдел ФМС заявление определенного образца. Данная заявка подается за несколько месяцев. К примеру, для того чтобы привлечь иностранных рабочих в 2011 году, заявку надо было подавать до мая 2010 года. Информацию, касающуюся 2012 года, вы можете найти на официальных правительственных сайтах.

Чтобы работодателю квоты на иностранных рабочих были выделены, при написании заявки нужно ориентироваться на перечень профессий, которым отдается предпочтение при выдаче квот.

Самая большая потребность в иностранных рабочих руках наблюдается в строительных отраслях, поэтому для соответствующих специальностей устанавливаются довольно большие квоты на «импортную» рабочую силу. Помимо этого востребованными являются работники горнодобывающей промышленности, водители и машинисты подвижного оборудования.

В соответствии с полученными данными о прогнозируемом необходимом количестве иностранных рабочих, правительством России утверждаются квоты на иностранцев.

Иностранцы каких профессий имеют право трудиться за пределами региона, который выдал им разрешение на работу?

Раньше, исходя из законодательства России, устанавливающего права и обязанности работающих иностранных граждан, трудовая деятельность вне региона, который указан в разрешении на работу, запрещалась. Однако позже в законодательстве появились изменения, в некоторой степени исправляющие данную несправедливость.

Правительством России установлен перечень профессий, иностранные представители которых могут работать вне региона регистрации.

Право свободного перемещения по стране с целью выполнения своих служебных обязанностей получили работники творческих профессий. Теперь иностранные актеры, певцы, каскадеры, театральные и цирковые артисты имеют право беспрепятственно гастролировать по российским городам. Равные права с ними получил и обслуживающий персонал, к примеру, гримеры, костюмеры, осветители, реквизиторы.

Также в перечень профессий, работникам которых разрешена работа за пределами региона регистрации, занесены все те, чтя работа немыслима без передвижения. Относятся к таким профессиям: машинист электровоза (паровоза, тепловоза), экспедитор, проводник, водитель автобуса (автомобиля), матрос-водолаз, боцман и т.п.

Популярные новости:
загрузка...

Похожие статьи:

Теги:

Оставьте отзыв