Вы находитесь: Домашняя > Разное > Серые зарплаты

Серые зарплаты


серые зарплаты

Все чаще встречаются случаи, когда российские предприятия платят серую зарплату.

С появлением кризиса ситуация на рынке зарплат поменялась не в лучшую сторону. Сейчас общей тенденцией на рынке труда является увеличение объема серых и черных зарплат.

В связи с отсутствием денег в бизнесе и попыток экономить на всем, в том числе на налогах, ситуация на рынке отошла на 3 – 4 года назад.

По данным экспертов, доля скрытой оплаты труда на сегодняшний день составляет почти треть от общероссийского фонда оплаты труда.

Исходя из различных оценок, в последнее время наблюдалось некоторое снижение доли скрытой оплаты труда. Вместе с тем, даже с учетом такой положительной тенденции ее доля по-прежнему составляет около 25-30 % от всей официально выплачиваемой в стране заработной платы, что составляет около 5 – 6 триллионов рублей. При этом, доля скрытых зарплат в большей мере характерна для среднего и малого бизнеса.

В период до кризиса, к середине 2008 года, белизна зарплат была одним из факторов, мотивирующих деятельность организаций. И практически они все были вынуждены проводить платежи официально, так как уважающие себя сотрудники не соглашались на серую или черную зарплату.

Сегодня же ситуация сильно изменилась. Рынок серых и черных зарплат вырастает на глазах. Многим работодателям это служит способом каким-то образом минимизировать свои затраты. Есть все основания считать, что большинство компаний перейдут на такую схему.

Число граждан Российской Федерации, которые готовы работать за серую зарплату, постоянно увеличивается. Если в конце прошлого года 55% соискателей были согласны на нелегальную зарплату, то по оценкам текущего года их число возросло и уже превысило 60 %.

Причем для мужчин эта статистика намного выше. Практически две трети представителей мужского пола согласны работать за серую или черную зарплату, обосновывая это тем, что необходимо содержать семью.

Неофициальные зарплаты можно встретить в любой сфере деятельности. Здесь все зависит от предприятия, стабильности его положения и текущего состояния. Компаниям, которые уже работают по официальной схеме оплаты труда, становится сложно снижать белую часть платежей и приходится урезать бонусы.

Чаще всего серые зарплаты встречаются в ресторанном, розничном и рекламном бизнесе (в последнем случае имеются в виду так называемые откаты), реже их можно увидеть в государственных корпорациях, крупных компаниях, которые занимаются добычей нефти.

Правоохранительные органы и налоговая инспекция осуществляют борьбу с серыми зарплатами в организациях, где официальная заработная плата сотрудников составляет ниже среднеотраслевого уровня на 50 – 60 % и более.

Самым распространенным вариантом для ухода от оплаты налогов является использование фирм-однодневок и перечисление им средств за консалтинговые услуги. Часто налоговым органам удается поймать недобросовестных работодателей непосредственно в момент раздачи конвертов.

Уголовная ответственность за серую зарплату в создании таких однодневок предусмотрена в виде штрафа до 200 тысяч рублей или лишения свободы сроком до 4 лет при оплате штрафа в размере до 80 тысяч рублей (статья 173 УК РФ).

Перспективы по дальнейшему потемнению зарплат напрямую зависят от экономической ситуации. Большинство экспертов считают, что на рынке будет расти объем нелегальных зарплат.

Для некоторых банков ипотека с серой зарплатой не препятствует выдаче ипотечного кредита. Условия получения ссуды при этом значительно ухудшаются, так как ставка по кредиту может вырасти на 1-2%. Такие банки стараются не афишировать возможность оформления кредита без предъявления справки о доходах.

Популярные новости:
загрузка...

Похожие статьи:

Теги: ,

Оставьте отзыв