Вы находитесь: Домашняя > Зарплата рабочих > Заработная плата главного бухгалтера в 2014 году

Заработная плата главного бухгалтера в 2014 году


Заработная плата главного бухгалтера в 2014 году

Зарплата главного бухгалтера будет повышаться в 2014 году. Однако, чем она выше, чем более жесткие требования предъявляются к кандидатам на эту должность. Кто-то предпочитает взять на работу профессионала бухгалтерского учета, а кто-то выбирает талантливую и разностороннюю личность. Для тех, кто ищет новую работу, стоит подумать, что, в конечном счете, нужно приобрести.

В начале весны сотрудниками кадровых агентств был исследован уровень зарплаты главного бухгалтера. По прогнозам, рост планировался на 8%, собственно, это и случилось, только выросла зарплата на 10%.

Если учитывать, что еще в прошлом году главные бухгалтеры столицы могли надеяться на зарплату в 68 000 рублей, то в этом году уже на 75200 рублей. Но, в столице, как известно, зарплата всегда находится на более высоком уровне, чем в регионах. Тем более, что руководитель, собственник бизнеса, не заинтересован в дополнительной статье расходов, которая связана с увеличением зарплаты.

Зачастую, зарплаты не индексируются, исходя из уровня инфляции и та сумма, которая была два года назад остается, и по сей день. Только некоторые компании заинтересованы в сохранении на рабочем месте ценного сотрудника. Ведь, по сути, главный бухгалтер является финансовым советником руководителя. В связи с этим, в крупных компаниях зарплата главного бухгалтера увеличивается каждый год на 30%. Но в большинстве случаев, директору проще уволить бухгалтера, который требует повышения зарплаты и пригласить на работу нового, чтобы не осуществлять дополнительные затраты.

В связи с этим, по оценкам специалистов, наблюдается спрос на сотрудников бухгалтерии. Если сравниваться с прошлым годом, то востребованность на главных бухгалтеров увеличилась на 65%. К концу года планируется рост еще на 10%.

Со слов специалиста кадрового агентства, на сегодняшний день рынок выбирает сторону кандидата, поэтому он имеет возможность выбирать из нескольких предложений одновременно. Работодатель при этом рассчитывает видеть в своей команде грамотного специалиста, который стремится к постоянному обновлению своих знаний. И дело не только в наличии диплома, полученного в престижном университете, а в получении дополнительного образования, в том числе и курсах повышения квалификации.

Кроме того, главный бухгалтер должен отлично ориентироваться в вопросах учета труда. По сути, кадровика не приглашают на работу в малые предприятия, поэтому обязанности по ведению кадрового учета ложатся на плечи главного бухгалтера. При этом важно учитывать, что существуют различные социальные выплаты, пособия, которые необходимо осуществлять.

Учитывая, что количество вакансий возросло, то теперь на одну вакансию приходится 5 резюме, а не семь, как это было всего год назад. Но ориентироваться на сезонный спрос и уровень зарплаты все же не стоит. Как правило, летом и осенью вакансий не очень много, да и уровень зарплаты находится на уровне ниже среднего. Поэтому, при желании сменить работу, следует подумать, стоит ли это делать только из-за смены обстановки.

Популярные новости:
загрузка...

Похожие статьи:

Теги: ,

Оставьте отзыв